Författare: redaktionen

Publicerat

Vägarbetare skyddade kollegor – får dagsböter

 

Torsdagen den 1 februari dömdes vägarbetaren Timmy Edström till villkorlig dom med dagsböter efter att ha slagit en asfaltsraka genom fönstret på en bil.

Timmy har överklagat domen och menar på att det rör sig om nödvärn. I en intervju med SVT Nyheter Småland säger han att bilister varje dag utsätter vägarbetare för livsfara, vilket bekräftas av Trafikverket och statistik från Arbetsmiljöverket.

I det här fallet, berättar Timmy, åkte en bil i hög fart vid ett vägarbete och Timmy gick ut framför bilen för att markera. Bilisten visade ingen hänsyn och stannade inte. Då slår Timmy mot rutan och den vårdslöse föraren svarar med att lämna in en anmälan.

– Jag är ansvarig för mina arbetskamrater på arbetsplatsen och såg bilen komma utan att den saktade ner, hade jag inte fått stopp på bilen hade det kunnat hända en mycket svår olycka, kommenterar Timmy Edström till SVT.

Läs källan och hur han blivit stöttad av branschkollegor: https://www.svt.se/nyheter/lokalt/smaland/domde-vagarbetaren-jag-kommer-overklaga-domen

Förbundet Arbetarsolidaritet har sökt Timmy Edström men inte kunnat nå honom.

Se även https://sekotidningen.se/artikel/starkt-stod-for-vagarbetaren-som-slog-asfaltsraka-i-bil/

 

Publicerat

Uttalande om regeringens planerade begränsningar av strejkrätten

Som befarat, men samtidigt väntat, så har nu den S-märkta arbetsmarknadsministern Ylva Johansson gått ut med sitt stöd för begränsningar i strejkrätten. Begränsningarna sägs främst gälla möjligheterna att vidta stridsåtgärder på arbetsplatser där kollektivavtal redan finns tecknat med ett annat fack. Den färdiga utredningen som regeringen beställt landar i maj. Anledningen, eller snarare ursäkten för detta beställningsjobb från överklassen, är den segdragna konflikten i Göteborgs hamn mellan Hamnfyran och APM Terminals. Förutom det rent patetiska i att lägga skulden på Hamnfyran i denna konflikt – de har sammanlagt strejkat åtta timmar och APMT har lockoutat mångdubbelt – så öppnar dessa föreslagna lagändringar upp för förekomsten av gula fack (oseriösa, arbetsköparvänliga fack) med skitvillkor och så kallad avtalshopping där företag kan välja billigare avtal och där andra fack med vettigare avtal hindras strida för att få avtalet på arbetsplatsen. Detta medför sammantaget en rejäl attack på alla arbetares rättigheter.

Detta inser förstås Ylva Johansson och de fackliga toppar som inte opponerar sig, men ändå tycks det vara värt det, allt för att knäcka ett stridbart fack som Hamnarbetareförbundet och bevara den heliga ”svenska modellen” och dess samförståndsanda. En modell som aldrig syftat till att tjäna arbetarklassens intressen, och numer med allt större tydlighet fungerar som ett sätt att successivt bryta ner de landvinningar arbetarklassen genom åren tillskansat sig. Förbundet Arbetarsolidaritet hyser inga illusioner – fackpampar och sossar slåss för sina egna intressen, inte våra. Men då även många av LO:s egna förbund riskerar att drabbas av detta i längden så måste medlemmarna i dessa skapa ett tryck från förbunden emot de förslagna begränsningarna av strejkrätten.

Allt stöd åt Hamnfyran! Rör inte vår strejkrätt!

Martin Fransén
Ordförande
Förbundet Arbetarsolidaritet

Publicerat

Insändare: Vi behöver organisera oss för att förändra förskolans arbetsmiljö!

Tråkigt att vi förskollärare inte ska kunna arbeta med det vi studerat till i 3,5 år på grund av för mycket administrativt arbete och brist på avsatt tid till planering och reflektion. Detta leder i sin tur leder till utmattning, sjukskrivningar och personalbrist. Det blir en ond cirkel, jag själv som varit förskollärare i två år har gått ner från en heltidtjänst till 90% och även det kan kännas för mycket då det vissa veckor blir mycket övertid.
Utbildad personal orkar inte stanna kvar och det är brist över hela landet. I vissa kommuner tar politiker och chefer problematiken på allvar och inför avtal om sex timmars arbetsdag och fem timmar planering i veckan. Självklart sker det under påtryckning av vårdnadshavare och yrkesverksamma. Om vi organiserar oss tillsammans kan vi förändra verksamheten så vi slipper ta vikarietjänster och offra våra löner, bara för att orka med arbetsdagen!
Jag vill uppmana alla yrkesverksamma inom förskolan och vårdnadshavare att gå med i förskoleupprorets fbgrupp och diskutera hur vi tillsammans kan organisera oss för att förändra förskolans arbetsmiljö!
/ Förskollärare

Publicerat

Överbetalda clowner höjer pensionsåldern!

Den av riksdagen tillsatta Pensionsgruppen som sedan 20 år härjat fritt med vanligt folks skrala ålders- och garantipensioner har nu kommit fram till den föga förvånande slutsatsen att pensionsåldern successivt måste höjas.

Detta kommer att röstas igenom på bred front i riksdagen. Både sossar och borgare riktar ännu en spark i ryggen på arbetarklassen. Förutom deras fullständigt förkastliga ideologiska princip om att var och en ska jobba ihop sin egen pension – istället för att lösa pensionerna kollektivt – hörs deras mantra om att ”livslängden ökar” och därför måste pensionsåldern höjas.
Det är helt orimligt att stirra sig blind på några års längre livslängd när samtidigt barnadödligheten minskat drastiskt och de siffror de lutar sig emot delvis är tagna innan antibiotikans inträde. Många barn och äldre dog av lite svårare influensor innan 1960. Ingen frågar sig om antalet friska år har ökat. Allra minst den heliga Pensionsgruppen. Utmattningssyndrom, stroke och cancer klättrar raskt nedåt i åldrarna. Dagens pensionssystem präglas av komplicerade konstruktioner som lätt kan uppfattas som dimridåer så den vanliga arbetaren ska förstå så lite som möjligt.
Förbundet Arbetarsolidaritet kan konstatera att denna uppgörelse är ytterligare en attack på den arbetarklass som får vardagen och landet att fungera. Detta kan vi inom byggindustrin, vården, omsorgen och handeln bara förlora på medans den rika överklassen fortsätter sko sig på vår bekostnad, för dom har inte utslitna kroppar vid 45. Eller går in i väggen vid 30.

Publicerat

Prisutdelning av Arbetare till Arbetare 2017

Under lördagseftermiddagen den 11 november samlades ett trettiotal personer på ABF-huset i Stockholm för att delta i Förbundet Arbetarsolidaritets (FAS) prisutdelning Arbetare till Arbetare 2017. Årets pristagare, Stockholms Sopgubbar, hade en grupp representanter på plats för att ta emot dels en prissumma men även pengar från en insamling som startade i våras.

Strax efter klockan 14 påbörjades prisutdelningen av Arbetare till Arbetare 2017 och FAS ordförande Martin Fransén inledde dagen med att berätta om Stridsfonden, vilket som namnet antyder är en fond som förbundet förvaltar (se mer: stridsfonden.se). Därefter gick Fransén igenom vilka som vunnit priset tidigare år.

Sedan var det äntligen dags att be vinnarna ställa sig upp och komma fram. Under applåder och kamerablixtrande lämnades ett diplom över, samt blommor och en check på 180 341 kronor från insamlingen som startades i våras under sopkonflikten. Även en prissumma på 10 000 kronor lämnades och motiveringen lästes upp:

– 2017 års Arbetare till Arbetare tilldelas Stockholms Sopgubbar för att de kollektivt och rakryggat stått upp mot företaget Reno Norden och kämpat mot lönesänkningar och ökad arbetsbelastning. De har satt fingret på problematiken med villkorsdumpande upphandlingar och inspirerat arbetarklassen till självständig kamp.

Efter utdelningen var det dags för sopgubbarna själva att få prata. Åhörarna på plats fick höra om arbetet som sopgubbe, hur det varit historiskt, vilka kamper som förts genom åren, hur det sett ut i nutid, om situationen de befinner sig i nu, samt om erfarenheter dom fått under åren de kämpat tillsammans.

Förbundet Arbetarsolidaritet vill återigen tacka alla som kom på Arbetare till Arbetare 2017, och då i synnerhet sopgubbarna som inspirerat oss och många andra med sina kamper!